рефераты по менеджменту

Планирование хозяйственной деятельности ООО "Спорт +"

Страница
6

Организационный план

Форма собственности – Общество с ограниченной ответственностью.

Организационная структура имеет следующий вид:

Директор

Бухгалтер швея 1 швея 2 швея 3 Уборщица

Перечень рабочих:

Генеральный директор –Перепелкин Сергей Александрович. Возраст 37 лет. Образование высшее экономическое. Опыт работы в коммерческих структурах – 15 лет, в том числе в высшем звене управления – 5 лет.

Главный бухгалтер – Хмельницкая Ольга Андреевна. Возраст 36 года. Образование высшее экономическое. Опыт работы – 10 лет.

Швеи-мотористки:

1. Иванова Анна Михайловна. Возраст 25 лет. Образование среднее специальное, специальность – закройщик-портной. Опыт работы – 5 лет.

2. Попова Светлана Ивановна. Возраст 33 год. Образование среднее специальное, специальность – закройщик-портной. Опыт работы – 10 лет.

3. Грещук Татьяна Александровна. Возраст 35 лет. Образование – среднее специальное, специальность – закройщик-портной. Опыт работы – 10 лет.

Продавцы:

1. Врунова Валентина Алексеевна. Возраст 27 лет. Образование высшее экономическое.

2. Пестрекова Мария Степаносна. Возраст 23 лет. Образование – высшее педагогическое.

Уборщица –Милюкова Мария Михайловна. Возраст 46 лет.

Эффективность оргструктуры определяется по формуле:

К = 1 -

где

З – затраты на управление, приходящиеся на одного работника.

Л – удельный вес численности управленческих рабочих в общей численности

Фо – фондоотдача

Фв – фондовооруженность[6]

К = 1- = 1-0,002 = 0,992, что говорит об эффективности организационной структуре.

Финансово-экономические риски

В данном разделе приведен перечень рисков, из которых выбраны наиболее важные.

Таблица 12 Финансово-экономические риски

Виды рисков

Отрицательное влияние на прибыль

1. Неустойчивость спроса

2. Снижение цен конкурентов

3. Увеличение производства у конкурентов

4. Рост налогов

5. Снижение платежеспособности потребителей

6. Рост цен на сырье, материалы

7. Недостаток оборотных средств  

Падение спроса с ростом цен

Снижение цен

Падение продаж или снижение цен

Уменьшение чистой прибыли

Падение продаж

Снижение прибыли из-за роста себестоимости

Снижение объемов производства

Риск рассчитывается следующим образом:

1. За предыдущие 6 лет уровень рентабельности составлял: 7, 11, 13, 10, 6, 8%.

2. планируемый уровень рентабельности – 10 %

3. Средневзвешенная рентабельность = 1/6·7+1/6·11+1/6·13+1/6·10+1/6·6+1/6·8 = 9,17

4. Дисперсия = (7-9,17)2·1/6+(11-9,17)2·1/6+(13-9,17)2·1/6+(10-9,17)2·1/6+(6-9,17)2·1/6+(8-9,17)2·1/6 = 5,91

5. Стандартное отклонение = = =2,4

Это означает, что вероятное отклонение рентабельности продукции от средней величины составляет ±2,4, т.е. по пессимистическому прогнозу можно ожидать, что рентабельность составит 7,6%, а по оптимистическому – 12,4%. Здесь присутствует незначительный риск, т.к. планируемый уровень рентабельности – 10%.

Финансовый план

В данном разделе обобщаются все предшествующие материалы разделов и представляются они в стоимостном выражении.

Таблица 13. Распределение чистой прибыли (планирование средств фондов накопления и потребления)

показатели

2006

2007

2008

Фонд накопления

1

Чистая прибыль

886434

888046

873093

2

Источники формирования средств фонда накопления

     

2.1

Остатки ср-в фонда на начало периода

2650

29911

52292

2.2

Амортизационные отчисления

16000

16000

16000

2.3

Отчисления от чистой прибыли

279927

280435

275714

2.4

Прирост устойчивых пассивов

5000

3000

2000

3

Всего источников

303577

329346

346006

4.

Направления использования средств фонда накопления

     

4.1

Уплата % за пользование кредитом

     

4.2

Затраты на приобретение основных средств

174000

174000

174000

4.3

Затраты на прирост оборотных средств

50000

60000

80000

4.4

Погашение долгосрочного кредита

     

5

Всего затрат

224000

234000

254000

6

Излишек средств

79577

95346

92006

7

Недостаток средств

     

Фонд потребления

1

Чистая прибыль

886434

888046

873093

2

Источники формирования средств потребления

     

2.2

Отчисления от чистой прибыли

279927

280435

275714

2.3

Прочие поступления

     

2.4

2.5

Фонд оплаты труда

Остатки средств

650000  

660000

83461

665000

94042

3

Всего источников

929927

1023896

1034756

4

Направления использования фонда потребления

     

4.1

Оплата труда

646800

666800

676800

4.2

Долевое участие в строит-ве жилого дома

     

4.3

Социальные и трудовые выплаты работникам

50000

70000

80000

4.4

Премирование

100000

150000

170000

5

Всего затрат

796800

886800

926800

6

Излишек средств

133127

137096

107956

7

Недостаток средств

     
Перейти на страницу номер:
 1  2  3  4  5  6  7  8  9 

© 2010-2024 рефераты по менеджменту