рефераты по менеджменту

Характеристика кадрового состава на предприятии

Страница
4

Комбинат на протяжении всей своей истории всегда уделял и уделяет особое внимание улучшению состояния окружающей среды на территории влияния горнопромышленного комплекса. Ежегодно разрабатывается План природоохранных мероприятий, создана и функционирует система экологического мониторинга.

Взяв на себя маловыгодные для комбината с экономической точки зрения проекты по строительству, решаются жилищные проблемы. В 2005 году ОАО «Оренбургские минералы» сдало в эксплуатацию 40-квартирный жилой дом, восстановление крупнейшего в городе Ясный долгостроя восьмидесятых – Дворца Культуры. В 2006 году комбинат вплотную занялся коммунальным хозяйством города. ОАО «Оренбургские минералы» организовало дочернее предприятие ООО «Городское коммунальное управление».

Ежегодно комбинат вкладывает более 160 млн. руб. в развитие производства, новую технику и инвестиционные проекты, обеспечивая тем самым устойчивое положение предприятия на рынке.

В 2005 году ОАО «Оренбургские минералы» вошло в десятку лучших предприятий области, получило почетный приз на областном конкурсе как предприятие высокой социальной активности.

В руководство комбината пришли новые люди, образованные по-европейски, мыслящие новыми категориями. Они четко видят сегодняшний и завтрашний день предприятия, важное значение придают модернизации производства, стараются соблюдать гарантированные социальные права работников, заботятся о профессиональном росте кадров.

Оценка эффективности использования трудовых ресурсов предприятия

Состав работающих на предприятии принято анализировать по численному составу, структуре, соответствию рабочих мест составу работников предприятия, динамике численного состава, текучести, выбытию, приему и обороту кадров.

Состав кадров ОАО «Оренбургские минералы» представлен в таблице 2.1.

Таблица 2.1. Состав кадров ОАО «Оренбургские минералы» за 2006–2008 гг., чел.

№ п/п

Показатели

2006 г.

2007 г.

2008 г.

Отклонения 2008–2006 гг.

Отклонения 2008–2007 гг.

абс., чел.

отн., %

абс., чел.

отн., %

1

Численность ППП

3013

3263

3268

255

8,46

5

0,15

1.1

Рабочие:

2474

2672

2701

227

9,18

29

1,09

– основные

786

930

955

169

21,5

25

2,69

– вспомогательные

1688

1742

1746

58

3,44

4

0,23

1.2

Служащие

539

591

567

28

5,2

-24

-4,06

2

Численность НПП

30

31

32

2

6,6

1

3,23

3

Численность, всего

3043

3294

3300

257

8,45

6

0,18

Из таблицы 2.1 видим, что численность персонала в ОАО «Оренбургские минералы» на начало года в 2008 году составила 3300 человек, по сравнению с 2006 годом увеличилась на 257 человек и составила отклонение 8,45%, а в сравнении с 2007 годом увеличилась на 6 чел. и рост составил всего 0,18%. Мы видим, что в 2008 году состав кадров значительно увеличился, численность промышленно-производственного персонала в сравнении с 2006 г. возросла на 8,46%, а относительно 2007 г. Увеличилась только на 0,15%. Относительная величина рабочих и служащих растет в 2008 г. Относительно 2006 г. 9,18% и 5,2% соответственно, что нельзя сказать о 2007 годе, абсолютная величина показывает уменьшение служащих на 24 чел., а по относительному показателю составляет -4,06%.

В таблице 2.2 рассмотрены динамика и структура среднесписочной численности кадров предприятия.

Таблица 2.2. Динамика и структура среднесписочной численности ОАО «Оренбургские минералы» за 2006–2008 гг., чел.

№ п/п

Показатели

2006

2007

2008

Удельный вес, %

Отклонения 2008–2006 гг.

Отклонения 2008–2007 гг.

2006

2007

2008

абс., чел.

отн., %

абс., чел.

отн., %

1

Руководители

205

215

223

6,8

6,59

6,82

18

8,78

8

3,72

2

Специалисты

229

270

287

7,6

8,27

8,78

58

25,33

17

6,3

3

Служащие

18

19

17

0,6

0,58

0,52

-1

-5,5

-2

-10,5

4

Рабочие

2474

2672

2701

82,11

81,89

82,65

227

9,18

29

1,09

5

Ученики

87

87

40

2,89

2,67

1,23

-47

-54,02

-47

-54,02

6

Итого

3013

3263

3268

100

100

100

255

8,46

5

0,15

Перейти на страницу номер:
 1  2  3  4  5  6  7  8  9 

© 2010-2024 рефераты по менеджменту