Организация производства и менеджмент
9
Определение стоимости ценных инструментов, приспособлений, контрольно-измерительных приборов, инвентаря
К ценным инструментам, приспособлениям и контрольно-измерительным приборам относят средства труда, входящие в состав основных фондов.
Первоначальная стоимость запасов ценных инструментов, приспособлений контрольно-измерительных приборов может быть определена, укрупнено в размере 15% от первоначальной стоимости технологического оборудования, т.е. 21849,98 тыс. руб.
Стоимость производственного и хозяйственного инвентаря может быть рассчитана, укрупнено в размере 3% от первоначальной стоимости технологического оборудования и равной 4370 тыс. руб.
Расчет фондов заработной платы по категориям работающих
Расчет фонда заработной платы вспомогательных рабочих
Число вспомогательных рабочих равно 25% от общего числа основных рабочих. Число вспомогательных рабочих, занятых обслуживанием оборудования, равно 60% от общего числа вспомогательных рабочих. Число вспомогательных рабочих, занятых обслуживанием цеха, равно 40% от общего числа вспомогательных рабочих.
Для оплаты вспомогательных рабочих применяется повременно-премиальная система. Так как зарплата вспомогательных рабочих в себестоимости продукции относится к косвенным расходам и учитывается по трем статьям, то расчет годового фонда зарплаты осуществляют раздельно, по каждой категории вспомогательных рабочих в соответствии со штатным расписанием. Годовой фонд времени одного рабочего принимается равным 1860 часов (таблица 20).
Таблица 20 – Расчет годового фонда заработной платы вспомогательных рабочих
|
Наименование профессий |
Число рабочих, чел. |
Разряд работы |
Часовая тарифная ставка, руб. |
Время, подлежащее оплате за год. часы |
Значение расчетных показателей по фонду заработной платы, руб. |
|
Вспомогательные рабочие, занятые обслуживанием оборудования |
1 |
3 |
11,8 |
1860 |
21948 |
|
Вспомогательные рабочие, занятые обслуживанием цеха |
1 |
3 |
11,2 |
1860 |
20832 |
|
Итого годовой тарифный фонд заработной платы |
42780 | ||||
|
Фонд премий и доплат, 30% от тарифного фонда заработной платы |
12834 | ||||
|
Годовой фонд основной заработной платы |
55614 | ||||
|
Годовой фонд дополнительной заработной платы, 14% от основной заработной платы |
7786 | ||||
|
Планируемый годовой фонд заработной платы |
63400 | ||||
|
Число вспомогательных рабочих по проекту |
2 | ||||
|
Средняя зарплата одного вспомогательного рабочего по проекту в месяц |
2642 | ||||
Расчет годового фонда заработной платы руководителей, специалистов, служащих
Число руководителей составляет 5% от общего числа основных и вспомогательных рабочих; число специалистов – 10% от общего числа основных и вспомогательных рабочих. Число служащих – 2% от общего числа основных и вспомогательных рабочих.
Расчет годового фонда заработной платы для данных категорий работающих осуществляется в соответствии со штатно-окладной оплатой труда (таблица 16).
Таблица 21 – Расчет годового фонда заработной платы руководителей, специалистов, служащих
|
Категории работающих |
Количество работающих, чел. |
Оклад в месяц |
Годовой фонд зарплаты |
|
Руководители |
1 |
5700 |
68400 |
|
Специалисты |
1 |
4300 |
51600 |
|
Служащие |
1 |
2500 |
30000 |
|
Итого: |
150000 | ||
|
Мастер цеха |
5000 |
60000 | |
Расчет фондов заработной платы основных рабочих
Расчет затрат, связанных с оплатой труда работников, начинают с определения необходимого числа основных рабочих по каждой профессии и разряду в отдельности.
Расчетное число основных рабочих (таблица 10) определяется по формуле:
,
где Т3 – общее суммарное время, необходимое для выполнения сменного задания, мин; ТСМ – длительность смены, 480 мин.
Таблица 22 – Расчет годового фонда заработной платы основных рабочих
|
Профессия |
Разряд |
Часовая тарифная ставка, руб. |
Годовой объем работ по штучному времени, нормо-часы |
Значение расчетных показателей по фонду заработной платы, руб. |
|
Токарь |
2 |
15,5 |
5986,7 |
83813,8 |
|
Фрезеровщик |
2 |
14,7 |
5831,7 |
90391,35 |
|
Сверлильщик |
2 |
14,0 |
1535 |
22564,5 |
|
Строгальщик |
2 |
15,0 |
876,7 |
13050,5 |
|
Шлифовальщик |
2 |
12,6 |
1216,7 |
15330,42 |
|
Шлифовальщик |
4 |
14,5 |
983,3 |
14257,85 |
|
Итого годовой фонд прямой заработной платы |
239408,42 | |||
|
Фонд планируемых премий, в% от фонда прямой заработной платы (50%) |
119704,21 | |||
|
Годовой фонд основной заработной платы основных рабочих |
359112,63 | |||
|
Годовой фонд дополнительной заработной платы основных рабочих, в% от основной заработной платы (14%) |
50275,77 | |||
|
Годовой фонд заработной платы основных рабочих |
409388,4 | |||
|
Число основных рабочих по проекту |
6 | |||
|
Средняя зарплата одного основного рабочего по проекту в месяц |
5685,9 | |||
Скачать реферат